01 主R - R为Responsible的缩写。“主R”即主要负责人。+ B) R1 s* p8 Z4 b! F b6 v1 w
: p: N5 ]* r5 ^3 }) n7 p
02 总包 - 大厂员工形容一年内所有收入的总称,包括大小周加班费、饭补、下午茶餐标、通讯补助、加班打车费、未上市股票、不一定拿到的年终奖等。
$ {* a( [1 s/ J" L. l q1 ]" A
% }2 I, G1 B4 K1 j5 |) G7 p# w03 大头兵 - 指目前还没有任何管理权限的执行层面员工,他们是各个领域的螺丝钉,同时也是较容易被代替的员工。
/ I# C$ w7 T) L' b3 Q6 r8 t* _
1 z! L- r/ R8 {& _$ t/ v- g04 早C晚A - 早上CEO,晚上Agency;或者早上Coffee,晚上 Alcohol。Anyway,都是在说勤劳的打工人。
% I2 J6 ?, U2 b" L7 X$ M+ K' E6 w: }# C1 ~( s+ @
05 PM - Product Manager,产品经理- J, E; m. P( c- q' A) k4 i* a* a% l
+ S* d$ ^5 ^- G: ?( ~
06 RD - Research & Develop 研发工程师,一般指后端工程师
7 \4 k$ G# {# [$ e
, U1 A+ q0 a* c2 K* C- H07 FE - Front End 前端工程师) W+ o: i+ q9 @ S* `
* z& v7 O* p9 W08 QA - Quality Assurance 品质保证,通常叫做测试工程师9 `, X6 M; M3 M! b+ S+ Y
. ]# z) T- V0 C* H( H09 DBA - Database Administrator 数据库- f& w3 x! j; Q" ^
5 h! ?1 s; P3 H9 h4 x
10 TS - Technology Support 技术支持
9 M% o7 V" I2 H8 i# w3 ^
2 h9 f+ j: D/ m11 OP - Operation 运维工程师
2 C( K) \$ u1 P1 l6 S! V
3 P2 P/ ?8 l2 g+ f j12 UE(UX) - User Experience 用户体验设计师,也会做交互设计师8 d3 }" X; ^+ l/ W( I8 Q3 S
+ b4 L' i; f- M4 k' n
13 UI - User Interface 用户界面设计师(可不要管你的UI同事叫美工哦,否则你可能以后要自己设计了)" A) Y N1 b H" E
" }2 D' j' I6 N9 p
14 UER - User Experience Research 用户研究
5 D; b5 A1 v& e8 L
+ x* X' n9 J$ f15 HR - Human Resource ,人力资源! Y Q7 \6 z+ Z. D3 j/ ` a3 v
5 P7 O1 X r1 B# f0 g3 _4 [
16 HRBP - Human Resource Business Partner,人力资源业务合作伙伴,负责某一个或多个业务或事业部的HR,实际中,很多公司对HR和HRBP没有分的很清楚,HRBP的作用也没有显现出来: t# J$ B5 @# ?& ] U
- t4 e2 P' W3 B8 f$ ^9 S; D17 CEO - Chief Executive Officer,首席执行官
( o! k" g9 z+ @) A3 ^# g% Q4 I. Z; u X' l7 n% l; g
18 CTO - chief technology officer,首席技术官* P2 P& O% M0 z9 d8 q$ A
& n' l% j5 o7 b- h9 j& f
19 COO - Chief Operating Officer,首席运营官/ _- R5 ]2 I T- x+ S6 q. `
$ B* l3 _7 X5 v9 k, }. r0 i20 CFO - Chief Financial Officer,首席财务官& l1 S" T; }5 S/ u2 ]
% N. Z7 O# s: ~! D, x21 CPO - Chief Product Officer,首席产品官,(除此外还有process流程,public-公关等等,但好像比较少见), m) }4 l) D" }/ ]6 E) a1 H
, _. ^+ \$ c- h- q- q8 S$ V
22 CGO - Chief Gonverment Officer,首席政府关系官/ }8 V9 s7 a. z
! G, V5 M/ W+ u: P0 j
23 CHO - Chief Human Resource Officer,首席人力资源官
3 L* H- A o* {/ \6 u! d( m
, t0 t. E6 o D24 CMO - Chief Marketing Officer,首席营销官6 D# U E- ]/ o/ \- J$ v9 r9 b
1 s' C' E- s7 A9 C" y
25 CIO - 首席信息官; h! r; D4 l9 U; e8 R
1 S5 D' k0 n/ B. c, Q( S
26 HRD - 人力资源总监2 E! K/ ~+ W( O/ i
0 M0 Z+ ~' _# i0 p27 OD - 运营总监
. A: w. N/ Y; t+ b8 M7 m Y: H9 R4 Y* p. ?: j1 X5 J8 ~
28 MD - 市场总监" `% J+ `7 g! j9 q
7 M6 y" q: z3 k0 _# w! @
29 OM - 运作经理
2 u: l0 a, e9 j& ~
$ V ] q/ H& V; f30 PM - 生产经理
3 C* S1 I! D/ x) D
( D) k% n' k* e" T+ s0 q31 PG - 产品经理3 m5 Z- i1 U; S6 n. C& S5 p' c% ]
6 }% z# g5 y; x7 E" y4 {. F32 GM - 总经理; @. n" U ^# K4 V u
$ O# I% \: b! h
33 VP - 副总裁1 x8 W2 ]% O2 c2 R! F! s* h
0 h" L& ~7 P+ H( u! W
34 FVP - 第一副总裁
! J8 `3 C) F8 {, t
" j* d* F u# R$ c0 ~7 s6 B35 AVP - 副总裁助理2 `8 G- j8 @+ |. Z, x! j: U
: `8 R& e& Z$ {7 r0 L0 E
36 GM - 总经理2 r3 l' A- q. s2 K, j7 c5 a
$ R) R, s. Z4 e' M) R: s37 VP - 副总裁
9 S- B8 Z0 ?4 ]3 J# g
6 K* Q# Y# B8 L38 PM - 产品经理、项目经理- Q3 R; B, I9 y! n- w. m/ Z
4 n- e: S2 d& I4 j, A
39 DB - 数据库
2 t1 X% G H# P6 ]$ I- C) Q
7 \) x! ?5 C4 Y6 d+ d) N$ t40 IT - 技术支持
! z. _6 m3 Y* K
S" O1 |5 k% @+ Z2 P+ S41 OP - 技术运维" I$ o9 c& O3 T" i8 U3 q- K
# E! u) N- T9 J3 }; O D42 UI - 用户设计, s* P* |' }/ J8 ~6 a
+ _5 i0 k7 j5 Y2 | L
43 UE - 用户体验
- r& n! _% q) h1 i( L! w7 J% F; s' M
44 FE - 技术研发(前端)" H5 F8 u' f) O( X0 D
, f, x% ^2 |% k: |. Y45 DEV - 开发. Q6 e" ~" T2 |
! ?/ A/ I- [& h$ n5 \$ {46 RD - 程序员
! `4 y* f l1 D4 O6 e
* o T( I4 W$ G; J K0 m47 QA - 测试
% ~& R% V5 m l* h* ?5 y. T, S* K$ ]; z
48 BD - 商务拓展) I+ c, i" T8 v
2 V$ R5 q5 A4 G' }49 MD - 市场总监% }- E {9 M0 \7 Q! g, x2 }9 V* k
5 L5 ~1 y; s" j0 h: J& {% e
50 OD - 运营总监- M; {- C2 K9 d6 l0 t O7 R
. Y. c# u! m) g- w3 m
51 KA - 大客户部门0 V+ O9 _. n+ G* g
3 w& B3 ]0 G L/ O& A. [( z2 J
52 MBA - Master of Business Administration,企业管理硕士
5 m$ B* R4 V2 N- }" F k4 L* r l, a& H
53 Marketing and Sales - 市场与销售部分4 K. v; b5 O8 U' J4 m% N
5 W& e/ Y) i8 Q6 J5 A4 a5 K
54 Vice-President of Sales,销售副总裁( |. F! i" \' O! F% H+ V
: O/ _, F3 ^# \* @" @0 L: L- Z
55 Senior Customer Manager - 高级客户经理# @7 {; l5 p& G2 P' m) H% w
2 U% @( U3 m2 v M7 i
56 Sales Manager - 销售经理
/ W |+ X5 ~! b- r* g
1 ]* W, |* ^9 w, y, A57 Regional Sales Manager - 地区销售经理
3 S Y, `- Z& \0 F
W+ e) e1 K. K. a+ M1 J58 Sales Assistant - 销售助理7 E* |) D* [' M. x/ b0 _
. G5 _7 p5 S5 p ~2 Y* w59 Wholesale Buyer - 批发采购员2 c9 C7 w1 e$ w
! j) O: e8 z" }+ l0 G5 C
60 Tele-Interviewer - 电话调查员
9 S6 A6 n. d2 o2 y
0 d* o+ S0 I' P5 ?/ h( s61 Marketing Consultant - 市场顾问: L8 G+ s' x( q+ ~
- z& [7 H; w. l4 q/ X
62 Marketing and Sales Director - 市场与销售总监) m; u. w9 Z8 y P! g) g
! \/ Z$ B; M; p& F1 e7 z! A
63 Market Research Analyst - 市场调查分析员% a- K: J" {% C$ j" n
" o- Z" ~. V V64 Director of Subsidiary Rights - 分公司权利总监0 Y+ Y. i( B- S: b9 \, C* }
8 N |: S7 N3 v8 G, x \; M9 K65 Sales Representative - 销售代表
/ |& \* n# x1 d) e M0 C; _# t" n: C, E6 D7 V, A% e) Z5 n& `: n
66 Assistant Customer Executive - 客户管理助理8 W6 [8 h5 S1 B5 d
( M) g* w) k5 F0 f1 [2 R7 o
67 Marketing Intern - 市场实习
6 G2 E6 i" y' t/ d
G9 i/ \' D! }, Y: ]/ X68 Insurance Agent - 保险代理人
1 H6 }0 {4 d; @7 W. n3 j3 N& C( [0 j. Z5 w1 B0 Q7 q3 L2 D
69 Customer Manager - 客户经理0 U' s, i% C5 K. Q' |/ L; D
' ~" T9 V K5 L1 w' @/ H' p- N
70 Vice-President of Marketing - 市场副总裁
. b7 j4 r. J1 V+ x3 X5 l7 ?
8 x( J4 l, s1 J$ O- i0 t71 Regional Customer Manager - 地区客户经理
* b5 l2 [: a; \; C/ p' J4 E1 U4 D* y: H7 ~7 U
72 Sales Administrator - 销售主管
) e9 P) Z0 A, g/ `
# A# k! A* h* {) S1 H+ R# x73 Telemarketing Director - 电话销售总监" D2 N- m; r3 E8 [5 {
) P, i- b, `' `: s4 k, ~; o# A$ X4 s
74 Advertising Manager - 广告经理" D, a) t% X7 @) X: F
$ i8 `+ w: l8 w8 ?7 o, x+ l5 ~75 Marketing Assistant - 市场助理7 [+ [8 S) j/ m9 s
3 x( F) `1 d$ [/ O4 [6 |
76 Product Developer - 产品开发: x- I/ M: U# W+ v$ M
1 M1 G1 e1 m+ G# e8 w& F0 h
77 Marketing Manager - 市场经理* u7 U+ l8 n0 S& m G
# e. k+ r# h, @
78 Manager of Network Administration - 网络管理经理
5 x$ T" s: ?- h5 s U
0 C5 @! P0 I$ u! P9 E79 MIS Manager - 电脑部经理
' f, z9 V) g& V# p5 P: R
/ J! {( {- p# H0 W' M80 Project Manager - 项目经理
4 ^ o1 Y6 k) O a3 Q* S
' l6 ^- g7 ^; S) u% x) Z: s81 Technical Engineer - 技术工程师
% D7 Z/ F" b% s& |5 K7 N4 n0 }9 z8 x3 ?# _
82 Developmental Engineer - 开发工程师& s& F) l, r& t: }! X
" E: w: ~8 {& M2 \
83 Systems Programmer - 系统程序员2 l' Y; P2 _( s6 Z+ i) [- j
; C6 ~' F& {: \- ?
84 Operations Analyst - 操作分析
0 \ E2 ^$ p: I+ Q$ d) Q# U% d( @) d6 U5 D. w
85 Product Support Manager - 产品支持经理 G% h6 M9 w" i5 s+ h9 q
. L4 ^" s- `; ^, c9 K
86 Computer Operations Supervisor - 电脑操作主管8 b2 O5 |3 H2 [, Q. n4 \; C
- _. ]; G& Z/ u3 G: e* C( D1 L
87 Systems Engineer - 系统工程师, o/ v! r2 c, h! G F% P+ J- A7 r
* Y( g5 ^2 t6 S" ~
88 Hardware Engineer - 硬件工程师5 O% [! \! s% ]# T- k( E! p
' ~% f8 j5 m/ ^8 q R+ E. S89 Applications Programmer - 应用软件程序员
& u: A3 B/ m5 g# L* x9 J5 L2 P4 \# r$ o5 X- s6 G
90 Information Analyst - 信息分析
# \% h. {. q, {. T1 ?5 T
8 J J) H. x4 ^4 w1 u91 LAN Systems Analyst - 系统分析, E. B$ S# Y9 b7 f
% I# j6 t% x6 M( R
92 Statistician - 统计员9 I' B4 D0 [: G
2 ~; V# Z7 K: v* W% y
93 Human Resources - 人力资源部分% K, S6 N2 r( w
0 J7 X. L/ m# g) b9 a% P! r# r94 Director of Human Resources - 人力资源总监
. u$ w, j4 u+ J0 `7 ]# o2 [/ t" T+ m f6 @- p% k
95 Assistant Personnel Officer - 人事助理; @4 {! \# h3 b' a
) o6 @) q3 [2 ]/ v) q7 E( }
96 Compensation Manager - 薪酬经理; p- O. k+ q, z: O, |, Y0 l. z9 W
3 G' w! R9 ?9 g" ~" r. }( D3 {1 k9 M
97 Director of Operations - 运营总监
8 N3 R* f( G# V m) P. P; N
( h8 G) R2 h, P! _$ ?98 Branch Manager - 部门经理
9 s& G( N6 d |' }4 j |